特定医療法人俊仁会|リクルートサイト

ワーキングスタイルWORKING STYLE

専門職として働き、
自分らしく輝く

医師、看護師から薬剤師、介護士、各療法士まで、俊仁会で活躍する専門職は多種多様。
一人ひとりが、専門領域を極めるために、あるいは自分らしい働き方をするために、
ビジョンを持って仕事に取り組んでいます。
俊仁会は、それぞれのやりたい仕事やライフスタイルに合った働き方ができるよう、
法人全体でスタッフをバックアップしています。

詳しく見たい職種を
下記よりお選びください。

介護士介護老人保健施設 うらら勤務

私のモットー

職場でも家庭でも、「いつも笑顔で充実していたい」。そんな気持ちで日々を送っています。

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  • 「ありがとう」という言葉をいただくのが喜び

    介護士として今の施設で働き始めて16年目になります。施設への入職を選んだのは、高齢の方が元気になって在宅復帰するためのお手伝いをしたいと思ったからです。実際に利用者様が自宅に帰ることができたときや、「ありがとう」という言葉をいただいたときは本当に嬉しくて、明日への元気が湧いてきます。 施設内で初めてレクリエーション委員を担当して、ピアノを弾いて利用者様たちと一緒に歌ったときは、特に充実感を感じました。一緒に何かをして楽しんでくださる、こんな、ちょっとしたことのようにみえる出来事の一つひとつに、介護士という仕事のやりがいを感じさせられています。

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  • 生活と仕事の両立がしやすい職場

    仕事が忙しい方からは「休日はぐったりして何もする気が起きない」などと言う言葉もちらほら聞かれますが、私は休日はアクティブに過ごすタイプ。子供との時間や家族との時間を大切にし、行事に参加したり、お出かけしたりしています。これができるのは、どんなに忙しいときでも明るい雰囲気で、楽しく働ける職場だからこそだと思います。 当施設は働きやすい雰囲気があるだけでなく、プライベートの充実にも気を配ってくれる職場ですので、生活と仕事の両立はしやすいと思います。介護職が未経験の方も経験のある方も、慣れるまでサポートしますので、一緒にがんばってくださったら嬉しいです。

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ある日のスケジュール

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  • 08:30 娘と共に出勤(施設内保育室に預ける)
    09:00 夜勤者から申し送り、本日のスケジュールを確認しケースカンファレンスに参加
    09:30 入浴介助(実習生指導をいれながら)
    11:30 昼食準備(食堂への利用者誘導、手指手洗いと消毒、備品準備)
    12:00 昼食介助、口腔ケア、トイレ誘導
    13:00 昼食(職員間のコミュニケーションの場で、子育て悩み相談ができる)
    14:00 レクリエーション
    15:00 おやつの介助(食堂への利用者誘導、手指の手洗いと消毒)
    16:00 片付け、報告、記録
    16:30 娘と共に退勤(時短勤務にて)

介護の特徴

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    離職率が低い

    長く勤めている方が多く、離職率が低いことは、それだけ居心地がいい職場であるということのひとつの証。また、経験の長い方が多いため新人のフォローができる方が多く、安心です。

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    職員同士の人間関係が良好

    職員みんなの仲が良く、困っていたら助け合い、悩みや不安は相談し合うのはごく当たり前のこととして行われています。人間関係でのストレスがなく、明るい気持ちで働ける職場です。

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    ワークライフバランスが充実

    仕事だけでなく、職員のプライベートを支えるための制度が整っています。自分自身を取り巻く状況が変わっても、制度を利用しながら長く勤めることが可能です。

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